Analista Administrativo de Mantenimiento

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13 oct
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- Ofertas laborales
- Analista Administrativo de Mantenimiento

ITRSO 9 /

Analista Administrativo de Mantenimiento

4 al / / 4

Llamado Interno de Ascenso

- Asegurar el funcionamiento integral de la infraestructura del ITR
- Generar acciones preventivas y correctivas de mantenimiento, como de la infraestructura en general.
- Analizar los posibles puntos débiles de albañilería, así como controlar la prevención de la aparición y desarrollo de defectos en esta.
- Actuar de acuerdo al protocolo del Plan de Mantenimiento Programado, teniendo a su cargo la responsabilidad asegurar la disponibilidad de todos los insumos y materiales para su ejecución.






- Asegurar y controlar la disponibilidad de insumos y materiales para el correcto funcionamiento de las instalaciones.
- Realizar y actualizar el inventario del equipamiento de todas las sedes de la región.
- Recepcionar y evaluar las solicitudes de compra de equipamiento.
- Coordinar y colaborar en la instalación de equipamiento en caso de ser requerido.
- Frente a casos de necesidad de reparación, resolver si se repara internamente o se contrata a un externo, si corresponde recurrir a la garantía o si se sustituye por equipamiento nuevo.
- Colaborar en la coordinación y control del trabajo de empresas tercerizadas que brindan servicios tanto a la infraestructura como su equipamiento.
- Supervisar y coordinar el trabajo de empresas tercerizadas en materia de espacios verdes, seguridad, vigilancia y limpieza.
- Realizar toda otra actividad que sea necesaria para la adecuada operación y mantenimiento de la infraestructura.
- Estudiantes de carreras universitarias en el área de arquitectura, mecánica, mecatrónica o similares relacionadas al área del llamado.







Para que sea efectiva la postulación deberá estar acompañada con la escolaridad y / o constancias que respalden la formación.

CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS

- Operador Office.
- Manejo de internet y sistemas de reporte de incidencias.
- Conocimientos técnicos generales de electricidad, instalaciones sanitarias, sistemas de climatización y ventilación, sistemas de combate a incendio, sistemas de seguridad, mantenimiento general de inmuebles y / o reparaciones en general.
- Software CAD
- Conocimientos de Sistema de Gestión Integrados.
- Conocimiento en Mantenimiento de equipos de electrónica industrial.
- Conocimiento en instalaciones de suministro de gases y vapor.
- Libreta de conducir (Excluyente)

EXPERIENCIA REQUERIDA

COMPETENCIAS REQUERIDAS







Flexibilidad y adaptación del cambio

Trabajo en equipo y colaboración

Retroalimentación iterativa

Innovación y mejora continua

Excelencia técnica y sustentabilidad

Ejecución estratégica

Construcción de valor compartido

DEPENDENCIA TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA

Dependerá técnica y administrativamente del Coordinador de Mantenimiento del ITR Suroeste.

CONDICIONES DE TRABAJO Y DEDICACIÓN HORARIA

ETAPAS DEL LLAMADO

- Estudio de Méritos (Máximo puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente puntos)
- Formación académica y conocimientos, directamente relacionada con el cargo y debidamente acreditada.
- Experiencia en la institución, en el ejercicio de las funciones afines a las propias del cargo al que se concursa.






- Entrevista con el tribunal (Máximo puntos, mínimo para pasar a la etapa siguiente puntos)
- Motivación de la postulación y conocimiento de la nueva posición.
- Temas generales vinculados al área de conocimientos y proyectos realizados.
- Portafolio de productos y propuesta de trabajo u otro presentada (de acuerdo a lo requerido en las bases del llamado).
- Evaluación Psicolaboral (Máximo puntos, mínimo 6 puntos)
- Se realizará para evaluar el grado de desarrollo de las competencias previstas en el cargo a concursar.
- Podrán presentarse a los concursos de ascenso los funcionarios titulares de cargos presupuestados de la estructura de apoyo de UTEC.






- El candidato que se presente a concurso deberá contar con al menos una evaluación de desempeño Exitosa y / o Alcanza totalmente y cumplir con los requisitos previstos para el cargo al cual se presenta.
- Para aprobar el concurso el o la candidata necesitará alcanzar al menos puntos como resultado de todas las etapas del concurso.
- El orden de prelación tendrá vigencia por el período de un año contado desde la fecha de homologación del resultado del concurso por parte del CDCp.
- La resolución del CDCp podrá ser impugnada de acuerdo a los mecanismos legales aplicables al caso.
- Este llamado se rige por el Procedimiento de Ascenso. Instrumentación de la resolución de CDCp de fecha 4 de diciembre de 8, Punto 2 de Acta N .

CONDICIONES GENERALES DE INGRESO A UTEC

- Poseer ciudadanía natural o legal. En el caso de los ciudadanos legales,





haber obtenido la carta de ciudadanía por lo menos tres años antes de la fecha de cierre de inscripción del llamado.
- Al momento de la toma de posesión del cargo o de la contratación del postulante que resulte seleccionado, no podrá poseer otro puesto o función pública remunerada, excepto aquellos que admitan su acumulación con otros cargos o funciones en virtud de norma jurídica expresa.

Los cargos de Docencia admiten acumulación hasta por un máximo de horas semanales, siempre y cuando no exista superposición horaria.

- UTEC se reserva el derecho de dejar sin efecto este concurso en cualquier etapa, o finalizado el mismo, así como de no proponer la contratación de aquellos candidatos que hayan tenido algún incumplimiento contractual anterior,





antecedentes de notoria mala conducta o antecedentes desfavorables de gravedad, a juicio de la institución.
- Inexistencia de destitución previa de otro vínculo con el Estado.
- Inexistencia de inhabilitación como consecuencia de sentencia penal ejecutoriada.

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